¿QUÉ ES EL COACHING HOLÍSTICO?

El coaching es un proceso de transformación, en el que mediante conversaciones estructuradas, el coach acompaña a su cliente a que explore sus potenciales, emociones y creencias, con el fin de alcanzar su meta y lograr resultados positivos y perdurables en el tiempo.
El coaching genera espacios para observación, la reflexión y la toma de decisiones desde perspectivas antes nunca exploradas y que permiten a las personas alcanzar sus metas de manera significativa y persistentes.

BENEFICIOS

PARA LAS PERSONAS:

  • Mayor bienestar emocional y autoconfianza en sí mismo.
  • Desarrollo de habilidades y capacidades.
  • Adquisición de habilidades para la resolución de conflictos y toma de decisiones.
  • Mayor autoconciencia y responsabilidad sobre sus fortalezas y debilidades.
  • Poner foco en lo que realmente les interesa
  • Mayor claridad en sus objetivos, bien sean personales o profesionales, y como alcanzarlos.

PARA LAS ORGANIZACIONES:

  • Aumento de la eficacia y el desempeño.
  • Acelerar el desarrollo personal y profesional de los empleados.
  • Comunicación fluida y eficaz entre toda la organización.
  • Desarrollo de una cultura de aprendizaje y mejora contínua.
  • Desarrollo de equipos de trabajo.

PROPUESTAS

Coaching Grupal

Descubrir, identificar y mejorar las relaciones interpersonales en el ámbito familiar y organizacional.

Coaching Personal

Potenciar o descubrir las virtudes para alcanzar nuevas metas, superar momentos de estancamiento y obstáculos, encontrando las respuestas que habitan dentro de cada individuo.

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Coaching Profesional

Descubrir nuevas ideas y desarrollar nuevas estrategias para el desarrollo en el ámbito laboral.

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